Square Stage

Qu'est-ce que le coaching ?

Un accompagnement personnalisé pour atteindre un objectif 

Le coaching est une discipline transversale des sciences humaines.

Le coach vous accompagne pour atteindre un objectif personnel et/ou professionnel. Nous clarifierons au préalable votre demande ou votre problématique. Le coaching met la personne au centre du processus.
 

Le coach vous guide pour identifier, développer, mobiliser vos potentiels et vos ressources afin de les mettre au service de votre objectif. Il vous accompagne dans la prise de conscience de "vos essentiels", de vos blocages et freins, et vous aide à les dépasser.
                 

Ce qui a du sens pour vous permet d'agir dans le respect de vos valeurs et de votre identité.

L’atteinte de votre objectif sera défini avec vos critères (atteignables) d’évaluation. Vous mesurerez ainsi vos avancées. Le coaching c’est du concret. À l’aide d'une méthode de questionnements et d’outils d’investigation et de réflexion, vous poserez des actions : des actions qui vous correspondent, et peuvent transformer votre vie .  

Nous sommes nombreux à vouloir un changement mais à ne pas arriver à agir. La force du coaching réside dans la définition et l'accompagnement d'actions concrètes

Un processus de coaching est limité dans le temps. Il faut compter en moyenne 8 à 12 séances (cela peut être un peu moins ou plus).

Un entretien gratuit vous permettra d'exprimer vos besoins et de décider.

Osez le changement avec un accompagnement choisi et personnalisé

Exemples de thématiques de coaching :
 

  • augmenter votre capacité à gérer le stress et vos émotions

  • développer la confiance et l'affirmation de soi

  • acquérir un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

  • aborder une transition professionnelle (changement, prise de poste ...) 

  • se préparer en vue d'un entretien, examen, d'un oral...
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Square Stage

Le coaching pour qui ?

TOUT PUBLIC

"Rien ne se perd rien ne se crée, tout se transforme" (Lavoisier)

SOIGNANTS et POMPIERS

​être accompagné par une personne qui a exercé votre métier et connait vos difficultés et votre langage

Personnes
en situation de handicap

Parce que le handicap nécessite de le connaitre

bilan de compétences

Bilan de compétences en mode coaching : une valeur ajoutée